Jefe/a de Proyecto de Guerra Electrónica Aeroportada

💡 ¿Qué harás?

• Gestionar de forma integral proyectos de guerra electrónica aeroportada, asegurando el cumplimiento de objetivos de alcance, plazo y coste.
• Realizar el seguimiento de la planificación y el control económico del proyecto.
• Gestionar la relación contractual y actuar como interlocutor principal con el cliente.
• Coordinar y supervisar el trabajo de subcontratistas implicados en el proyecto.
• Liderar la coordinación entre las distintas áreas de la compañía: ingeniería, producción, ILS y otras áreas de soporte.
• Aplicar metodologías, procesos y herramientas corporativas para garantizar la correcta ejecución de los proyectos.

🎯 ¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia de al menos 2-3 años en gestión o coordinación de proyectos tecnológicos.
• Conocimientos de planificación, seguimiento de costes y control de proyectos.
• Experiencia en gestión de clientes y coordinación de equipos multidisciplinares.
• Manejo de Microsoft Project y herramientas ofimáticas avanzadas (Excel, PowerPoint y Word).
• Conocimiento de procesos, metodologías y herramientas de gestión de proyectos.
• Nivel alto de inglés para la interlocución con clientes y colaboradores internacionales.

🚀 ¿Qué te ofrecemos?

• Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Autonomía y flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
• Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 10 días de libre disposición.
• Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Formación continua: En Open University y Udemy for Business, con más de 6.000 cursos para especializarte.
• Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.

🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?

• Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa, valores, modelo de carrera y skills, para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos y realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés, si es necesario.
• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!