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Ingeniero/a de Diseño y Desarrollo de Sistemas Electrónicos y de Radiofrecuencia

Ubicación: 

Madrid, MD, ES

Perfil profesional:  Defensa y Seguridad
Experiencia requerida:  Más de 2 años de experiencia
Modalidad del puesto:  Híbrido
Rol:  E I
En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.
💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!
Queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Diseño y Desarrollo de Sistemas Electrónicos y de Radiofrecuencia (Defensa Electrónica ESM/ECM) con experiencia en diseño, desarrollo e integración de sistemas electrónicos y de radiofrecuencia para entornos de defensa electrónica para unirse a proyectos de desarrollo de capacidades ESM/ECM integradas en el radar del Eurofighter para detección, análisis y contramedidas frente a amenazas radar.
💡 ¿Qué harás?
  • Diseño y desarrollo de sistemas electrónicos y de radiofrecuencia para defensa electrónica (ESM/ECM), partiendo de una arquitectura definida e integrada en el radar del Eurofighter.
  • Especificación de procesos de señal para detección de señales radar.
  • Diseño y simulación de sistemas basados en tarjetas procesadoras, digitalizadoras y front-end de RF.
  • Especificación de software para sistemas ESM/ECM, incluyendo aplicaciones de procesamiento de señales y control de sistemas.
  • Especificación de módulos digitales y de radiofrecuencia para detección de señales de alta frecuencia y gran ancho de banda.
  • Resolución de problemas técnicos complejos relacionados con sistemas ESM/ECM.
  • Colaboración con otros ingenieros y técnicos en proyectos multidisciplinares.
  • Documentación técnica detallada y precisa de diseños y desarrollos.
🎯 ¿Qué buscamos en ti?
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀:
  • Más de 5 años de experiencia en diseño, desarrollo e integración de sistemas electrónicos y deseable de radiofrecuencia.
  • Sólidos conocimientos técnicos avanzados en electrónica analógica y digital, radiofrecuencia y microondas, procesamiento de señales y sistemas de defensa electrónica (ESM).
  • Experiencia en programación de lenguajes C, C++ y Python.
  • Capacidad para analizar y resolver problemas técnicos complejos.
  • Conocimiento de metodología de ingeniería de sistemas.
  • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva.
  • Liderazgo técnico y capacidad para liderar proyectos y equipos de trabajo.
  • Conocimiento de normativas y estándares de defensa (deseable).
  • Experiencia específica en el campo de la defensa electrónica (deseable).
🚀 ¿Qué te ofrecemos?
  • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
  • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
  • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
  • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
  • Días de vacaciones + días de libre disposición.
  • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
  • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
  • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
  • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.
🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?
  • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
  • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
  • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
  • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
  • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.
Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.
Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
 
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