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Consultor/a senior storage, backup e SAN

Localização: 

PT

Perfil profissional:  Infraestruturas de TI
Experiência requerida: 
Modalidade do cargo: 

Indra Group, Tech for the future

Somos uma empresa líder global em tecnologia e consultoria digital que conecta pessoas, tecnologia e negócios para criar crescimento, transformação e impacto positivo e sustentável.

Estamos a reforçar a nossa equipa de infraestruturas recrutamos administrador(a) de backup, storage e SAN.

 

Responsabilidades:

Assegurar a execução dos serviços de exploração.

Implementação de projetos, realização de relatórios e apoio na melhoria contínua do serviço de Administração de Storage, SAN e Backups.

Realizar e apoiar em tarefas afetas à gestão e exploração do serviço de Storage e Backups, nomeadamente gestão de problemas, resposta a pedidos, e ações corretivas.

Garantir a gestão de alterações da Infraestrutura, realizar a implementação de projetos, a análise e a recolha dos dados necessários durante o serviço e os projetos. 

 

Competências:

Formação superior em Engenharia Informática, Sistemas de Informação ou similar.

Experiência igual ou superior a 4 anos com elevada qualificação e especialização em armazenamento, proteção e recuperação de informação.

Domínio do ambiente tecnológico:
 
Storage: Huawei, Dell
 
Backups: Commvault, TSM, VTL Fujitsu
 
SAN: Brocade
 
Virtualização: VMware

Disponibilidade para modelo híbrido.

Assegurar a prevenção rotativa dentro da equipa.
 
Competências:
 
Formação superior ou equivalente na área de Tecnologias de Informação.
 
Experiência igual ou superior a 4 anos, comprovada em funções de administração de Storage, SAN e Backups.
 
Conhecimentos sólidos em ambientes VMware.
 
Experiência na utilização de ferramentas de gestão de incidentes, pedidos e alterações.
 
Forte capacidade de comunicação, autonomia e proatividade.
 
Disponibilidade para modelo híbrido de trabalho (3 x por semana presencial).
 
Disponibilidade de horários e disponibilidade para prevenções.
 
 
 
Valorizamos:
 
Capacidade analítica e de resolução de problemas.
 
Rigor no cumprimento de processos e procedimentos.
 
Orientação para qualidade de serviço e melhoria contínua.

 

Indra, tecnologia para um futuro mais humano

· Equilíbrio entre vida pessoal e profissional, o nosso modelo de trabalho reflete os princípios de flexibilidade e autonomia.

· Carreira profissional de acordo com o perfil profissional.

· Formação contínua no local de trabalho e através do acesso à nossa plataforma de formação, concebida para potenciar talento e desenvolver competências profissionais.

 

O nosso compromisso é promover ambientes de trabalho onde as pessoas sejam tratadas com respeito e dignidade, promovendo o desenvolvimento profissional da força de trabalho e garantindo oportunidades iguais na sua seleção, formação e promoção, oferecendo um ambiente de trabalho livre de qualquer discriminação de género, idade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de género, religião, etnia.

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