Técnico/a Gestión de vulnerabilidades

En Indramind Cybersecurity, sabemos que el talento es la clave para impulsar el cambio y construir un futuro digital más seguro. Si estás listo para enfrentarte a nuevos desafíos, crecer profesionalmente y aportar tu experiencia a proyectos que realmente marcan la diferencia, este es el lugar para ti. 

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 

 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Prevent! 

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de la Ciberseguridad, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico en Gestión de Vulnerabilidades y forma parte de una transformación constante, donde tu impacto será fundamental en un entorno innovador y en evolución. 

💡 ¿Qué harás?  

• Operar y gestionar herramientas de escaneo (Tenable, Qualys, Rapid7, etc.) y ejecutar campañas planificadas o bajo demanda.

• Analizar y validar resultados de escaneos, priorizando vulnerabilidades según CVSS e impacto en el negocio.

• Realizar análisis en profundidad y pruebas manuales, incluyendo pruebas de concepto.

• Coordinar la remediación con equipos de IT, desarrollo, cloud e infraestructura.

• Generar reportes y participar en procesos de seguridad, auditorías y mejora continua de procedimientos

🎯 ¿Qué buscamos en ti? 

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremosdinos lo que nos puedes aportar! 🚀: 

✅ Dominio de herramientas de escaneo de vulnerabilidades: Tenable/Nessus, Qualys VMDR, Rapid7 InsightVM, OpenVAS, Burp Suite.

✅ Conocimientos sólidos en infraestructura y entornos cloud: Linux, Windows Server, Active Directory, virtualización, redes, AWS, Azure, GCP (configuración segura y escaneo).

✅ Especialización en seguridad de aplicaciones: OWASP Top 10, APIs REST, análisis y explotación de vulnerabilidades en aplicaciones web. 

✅ Habilidades de automatización y scripting: Python, Bash, PowerShell, uso de APIs. 

✅ Experiencia práctica en hacking ético y pentesting, con conocimiento de metodologías OWASP y MITRE ATT&CK . 

✅ Certificaciones relevantes: OSCP, CEH, eJPT, GPEN.

Lo que te ofrecemos 

• Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. 

• Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. 

• Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. 

• Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.

• Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. 

• Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). 

• Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 

• Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 

🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? 

• Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.  

• Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.  

• Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! 

Tiempo Estimado: 1-2 semanas. 

 
Indramind Cybersecurity, Beyond diversity  

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. 
 

¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.